Test d'orientation professionnelle
Trouvez le type de travail qui correspond vraiment à vos intérêts.
100 questions · 5 min
Commencer le test →À propos de ce test
On est plus heureux au travail quand son métier correspond à ce que l'on aime naturellement faire. Ce test mesure six grands types d'intérêts professionnels : concret, investigateur, créatif, social, entreprenant et organisé. Évaluez 100 affirmations courtes sur des activités et des préférences. En cinq minutes environ, vous découvrez votre domaine d'intérêt dominant, ainsi que des exemples de métiers et d'environnements de travail qui vous conviennent.
Ce que contient votre rapport
- ✓Votre score sur chaque dimension : Réaliste (le Praticien), Investigateur (le Penseur), Artistique (le Créateur), Social (l'Aidant), Entreprenant (le Persuasif), Conventionnel (l'Organisateur)
- ✓Une interprétation personnelle de chaque score
- ✓Des conseils pratiques à appliquer tout de suite
Ce que mesure ce test
Vos intérêts professionnels se répartissent en six types. Vous voyez ci-dessous l'intensité avec laquelle chaque type ressort de vos réponses, le plus fort étant mis en avant comme votre domaine d'intérêt principal. La plupart des gens correspondent à une combinaison de deux ou trois types : regardez donc ensemble vos meilleurs scores quand vous explorez des carrières. Les intérêts ne sont qu'un élément d'un bon choix de carrière ; les compétences, les valeurs et la situation comptent aussi.
- Réaliste (le Praticien)
- L'intérêt pour un travail concret, pratique et physique avec des outils, des machines, la nature ou les animaux.
- Investigateur (le Penseur)
- L'intérêt pour la recherche, l'analyse, les sciences et la résolution de problèmes complexes.
- Artistique (le Créateur)
- L'intérêt pour l'expression créative, le design, l'art, l'écriture et la scène.
- Social (l'Aidant)
- L'intérêt pour l'aide, l'enseignement, le soin et le travail avec les gens.
- Entreprenant (le Persuasif)
- L'intérêt pour la direction, la persuasion, la vente et la création d'entreprises.
- Conventionnel (l'Organisateur)
- L'intérêt pour l'organisation, l'administration, les données et les procédures claires.
Questions fréquentes sur le test « Test d'orientation professionnelle »
Que mesure le test « Test d'orientation professionnelle » ?
Le test « Test d'orientation professionnelle » porte sur les domaines suivants : Réaliste (le Praticien), Investigateur (le Penseur), Artistique (le Créateur), Social (l'Aidant), Entreprenant (le Persuasif), Conventionnel (l'Organisateur). Votre rapport indique un score pour chacun d'eux, explique ce qu'il signifie pour vous et propose des conseils pratiques.
Combien de temps dure le test « Test d'orientation professionnelle » ?
Le test comporte 100 affirmations courtes et prend environ 5 minutes. Votre progression est enregistrée automatiquement : vous pouvez faire une pause et reprendre plus tard.
Le test « Test d'orientation professionnelle » est-il gratuit ?
Oui, passer le test est gratuit. Si vous souhaitez votre rapport personnel complet avec tous les scores et explications, vous pouvez le commander pour 3,95 €, en un seul paiement, sans abonnement.
Le test « Test d'orientation professionnelle » est-il fiable ?
Le test repose sur une recherche psychologique reconnue et utilise de nombreuses affirmations par domaine, ce qui rend le résultat plus stable qu'un court quiz. Répondez honnêtement et sans trop réfléchir pour obtenir l'image la plus juste.
Le test « Test d'orientation professionnelle » est-il un diagnostic ?
Non. Le test « Test d'orientation professionnelle » est conçu pour l'introspection et ne constitue pas un diagnostic médical ou psychologique. Si votre santé mentale vous préoccupe, parlez-en à un professionnel qualifié.
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